Personas

La Fundació Tallers, en el marco del convenio de colaboración firmado en 2012 con la Fundació Barberá Promoció, inició en julio los Servicios Integrales de Orientación, Acompañamiento y Apoyo a la inserción de personas con diversidad funcional (SIOAS 2018-2019), subvencionado por el Departamento de Trabajo, Asuntos Sociales y familias de la Generalitat de Cataluña y cofinanciado por el Fondo Social Europeo, que finalizó el 30 de junio de 2019.

Des de hace dos años, se ofrecen dos servicios integrales para poder atender a cualquier persona residente en Barbera del Valles con diversidad funcional. Han participado en los servicios un total de 25 personas, de las cuales el 44% son mujeres y el 56% hombres.

El objetivo del Servicio de Inserción Laboral de Fundació Tallers es generar oportunidades sociolaborales para las personas, desarrollando Planes Personales de Inserción, para que puedan participar en la sociedad en igualdad de oportunidades y como ciudadanos de pleno derecho, mejorando así su calidad de vida. Para conseguirlo, ofrecen apoyos especializados y adaptados a las necesidades tanto de las personas atendidas como de las empresas colaboradoras.

Del total de los 25 participantes, 11 han encontrado trabajo en la empresa ordinaria (44% de la inserción), de los cuales el 36,4% son mujeres y el 63,6% son hombres. El 45,5% son contrataciones por un año y el 27,3% son contratos indefinidos. El resto son contratos de obra y servicio, todos ellos con una duración de más de tres meses.

Por otro lado, 6 personas (3 mujeres y 3 hombres) han realizado prácticas no laborales en empresas como la Residencia la Romànica, la Biblioteca Municipal de Badía, la tienda El Armari de Sílvia, Progess, la escuela bresol de Barberà El Pequeño Canguro, Línea Práctica y El Jardinet.

Como servicio Integral, el SIOAS, además de ofrecer las propias acciones de orientación e intermediación laboral, ha ofrecido acompañamiento psicológico y emocional a los participantes y en algunos casos sesiones familiares, todo ello con el fin de empoderar a la persona.

Fundació Tallers forma parte de la red de entidades del Programa Incorpora de La Caixa, cuyo objetivo es implicar el tejido empresarial en la práctica de responsabilidad Social Corporativa, ofreciendo un servicio de intermediación laboral y asesoramiento para la contratación de personas en situación de riesgo de exclusión social a las empresas.

En este periodo el 40% de los participantes ya ha conseguido un puesto de trabajo.

Los planes de empleo que se iniciaron entre diciembre de 2018 y enero de este año. A finales de junio y julio finalizaron sus primeras contrataciones respectivamente, en concreto, son 10 trabajadores y trabajadoras de los / las que, 4 han encontrado trabajo a posteriori, y 6 continúan haciendo búsqueda activa, incrementando sus posibilidades de inserción.

Los proyectos en los que han participado son los siguientes:

• Mantenimiento de parques y jardines

• Mantenimiento de edificios municipales

• Mantenimiento de la vía pública

Las tareas que han realizado han sido actuaciones sobre diversas zonas libres y espacios verdes, de poda de arbustiva y arbolado, tareas de jardinería en diversos espacios municipales y periurbanos, servicios de albañilería, pequeñas instalaciones, revestimiento de escuelas y edificios municipales, y pasos de peatones adaptados, según la normativa vigente entre otros.

La totalidad de los trabajadores han cursado con buenos resultados la formación transversal oferta dentro del Programa Trabajo y Formación 2018, con la realización de los módulos Cómo hablar en público (20 horas), Competencias Digitales básicas (30horas) y Habilidades de Comunicación (30 horas), que paralelamente a su implementación ha sido complementada en el Aula de estudio con 27 horas para reforzar los contenidos.

Durante esta convocatoria del Programa se han realizado Talleres formativos para la inserción sociolaboral de las personas participantes en planes empleo dinamizados por la técnica coordinadora / tutora del Programa. Se han realizado y se continuarán realizando de manera continuada a lo largo de toda la contratación, impartidos en módulos grupales de 3h.

Los diferentes contenidos que se han trabajado han sido dirigidos a la gestión en la búsqueda de trabajo, al conocimiento del mundo laboral y la preparación de los diferentes procesos de selección y el autoconocimiento; con el objetivo de mejorar la empleabilidad de las personas y trabajar los elementos claves que los potencie hacer una búsqueda efectiva para incorporarse al mercado laboral ordinario.

Las personas participantes de los planes de empleo que finalizaron contrato pueden continuarán con estas sesiones y tutorías individuales para continuar trabajando con ellas con el objetivo de la inserción laboral.

El Plan de Empleo 2018-2019 está regulado según la resolución TSF / 2265/2018, de 1 de octubre, por la que se abre la convocatoria para el año 2018 para la concesión de subvenciones del Programa Trabajo

Personas participantes en los talleres y actividades de la Escola CEP, han realizado el día 2 de octubre una visita a las instalaciones de SABEMSA, la empresa municipal de aguas y servicios de Barberà del Vallès.

En la visita las personas han podido conocer sus instalaciones, informarse de los servicios que presta y los oficios que hay que tener para trabajar.

Después, los y las asistentes han podido resolver las dudas que tenían sobre el perfil que se requiere para trabajar allí, los ámbitos en los que trabaja la empresa y cómo se puede acceder a sus ofertas o hacer autocandidatura.

En las imágenes podemos ver la visita guiada con el gerente de SABEMSA y la coordinadora del servicio de limpieza, a quien agradecemos su acogida y las actividades ofrecidas en la visita.

Esta visita se enmarca dentro de las salidas que se realizan periódicamente desde la Escuela CEP para conocer las entidades, los servicios municipales y el entorno productivo del territorio.

Este proyecto está subvencionado por el Servicio Público de Empleo de Cataluña y por el Servicio Público de Empleo Estatal-Ministerio de Trabajo, Migraciones y Seguridad Social en el marco del Programa UBICAT, regulado por ORDEN TSF / 143/2018, de 3 de agosto y por el Departamento de Asuntos Sociales y Familia de la Generalitat de Cataluña

El miércoles 18 de septiembre a las 10: 30h, en la Torre d'En Gorgs, se hizo la presentación del Programa de Actividades que ofrece la Escuela CEP en el último trimestre de 2019.

La presentación se inició con la bienvenida de los asistentes y la proyección de un vídeo que muestra las últimas actividades y talleres realizados en la Escuela CEP para la mejora de la ocupabilidad y la activación en la búsqueda de empleo.

A continuación, se explicó y entregó a cada persona, el Programa de Actividades que la Escuela CEP ofrece hasta finales de este año 2019 donde se calendarizan las actividades y talleres que se realizarán, y facilita que cada persona se apunte los que le interesan con el asesoramiento, si lo desea, de una persona orientadora.

Después de esta primera parte de la presentación, se hizo una visita al huerto de la Torre d'En Gorgs y se mostró la mesa, que ha construido e instalado, el grupo del "Taller de restauración de muebles, superficies y cierres "de la Escuela CEP, en el jardín de la Torre d'En Gorgs. Allí mismo, se hizo una actividad grupal de conocimiento de ámbitos laborales, como primer paso para orientarse en el itinerario profesional a realizar.

La Escuela CEP - Cultivo de Empoderamiento Profesional y Personal ofrece un conjunto de actividades para la mejora de la ocupabilidad y activación en la búsqueda de empleo desde 4 ámbitos: Orientación sociolaboral, Artes y Oficios, Huerta y Crecemos haciendo Comunidad, a partir de espacios de aprendizaje colectivo y de participación donde, el crecimiento personal, el sentimiento de pertenencia a la comunidad y el fortalecimiento del papel social son objetivos fundamentales, así como acompañar a las personas en su proceso de inserción sociolaboral desde una perspectiva integral y en coordinación con los otros servicios locales de atención a las personas.

Si quieres participar, contacta con nosotros !!
Cr. Torre de En Pozas, 40 08210 Barberà del Vallès
Cr. Torre d’En Gorgs, 40 08210 Barberà del Vallès
Servicio de Orientación Sociolaboral y Dinamización Comunitaria
T. 937192837 Ext. 712
orientacio@barberapromocio.cat

La Escuela CEP está subvencionada por el Ayuntamiento de Barberà del Vallès, la Fundació Barberà Promoció, el programa ORIENTAT-orientación per a la inserción formativa, laboral y social- de la Diputación de Barcelona, el programa UBICAT del Servicio de Ocupación de Catalunya y el programa SLOASI del Departamento de Trabajo, Asuntos Sociales y Famílias de la Generalitat de Cataluña.

El viernes 13 de septiembre la empresa ACCENT SOCIAL hizo una charla informativa dirigida al alumnado del curso Atención sociosanitaria a personas dependientes en instituciones sociales.

Accent Social es la entidad que gestiona el SAD-Servicio de Atención Domiciliaria en el municipio de Barberà del Vallès. La charla informativa fue a cargo de Fernando Ferris, Jefe de Servicio SAD, y Montse Olaria, coordinadora técnica SAD Barberà.

El objetivo de la charla ha sido dar a conocer al alumnado del curso los servicios que ofrecen desde Accent social, y muy especialmente las ocupaciones vinculadas al servicio: trabajadores / as familiares y auxiliares del hogar. Expusieron muy detalladamente características del sector, requisitos y características de los puestos de trabajo, y resolvieron todas las dudas y aclaraciones expuestas por el alumnado. Esta ha sido una muy buena oportunidad para conocer de primera mano las características de las ocupaciones asociadas a la formación que están llevando a cabo en el entorno local.

Las personas asistentes forman parte del grupo de alumnos del curso Atención sociosanitaria a personas dependientes en instituciones sociales, iniciado el pasado día 24 de abril y dirigido a 15 alumnos/as. Esta formación se imparte en horario de 9: 30h a 14: 30h de lunes a viernes y tiene una duración de 470 horas en que se incluye la formación teórico-práctica en aula y taller sociosanitario y las prácticas en empresas e instituciones del sector.

Al finalizar la formación cada participante con cualificación apto/a podrá solicitar un Certificado de Profesionalidad, titulación oficial con validez en ámbito estatal que lo acredita para trabajar en la profesión de la formación impartida.

Este curso está totalmente subvencionado por el SOC (Servicio de Ocupación de Cataluña) y está dirigido, preferiblemente, a personas en situación de desempleo.

La formación ocupacional subvencionada incluye:

• Obtención de un Certificado de Profesionalidad de ámbito oficial
• Iniciación-especialización en una profesión de manera práctica
• Apoyo para mejorar tu proceso de búsqueda de empleo
• Contacto con empresas del sector en que te estás formando

Si estás interesado / a en formarte en el ámbito sociosanitario ven a informarte en:

FUNDACIÓ BARBERÀ PROMOCIÓ

Telf: 937192837- ext 731 - formacio@barberapromocio.cat

Con la colaboración de: 

Estamos en la tercera edición del Proyecto POIL-FENTXARXA, programa de fomento de la ocupación en la industria local, para promover la ocupabilidad y mejorar la inserción laboral de las persones en el sector químico, farmacéutico, plásticos y afines, tanto de la industria tradicional como en la nueva industria 4.0.

Terrassa, Rubí, Castellbisbal y Barberà del Vallès son los ayuntamientos que con la subvención de la Diputación de Barcelona lo están poniendo en marcha; por eso la Fundació Barberà Promoció ha comenzado a realitzar un cursso subvencionado de OPERADOR/A DE CARRETILLAS DE MANUTENCIÓN (5 ediciones), de 16 horas de duración y 10 alumnos por edición.

Esta formación da cumplimiento a: la Ley de Prevención de Riesgos Laborales 31/1995, el Real Decreto 1215/97 y la Norma UNE: 58451-2016.

La 3ª edición empezó el 06-09-19 y finalizó el 13-09-19 los viernes de 9:00 a 13:00 y de 14:00 a 18:00 horas en la Fundació Barberà Promoció (aula 4) y  SABEMSA.

Próximamente empezarán las siguientes ediciones:

4º edición: los dias 20-09-2019 y 27-09-2019

5ª edición: los dias 04-10-2019 y 11-10-2019

Más información y/o inscripciones:

Fundació Barberà Promoció: 937 19 28 37- extensión 720 –

lourdes.ruiz@barberapromocio.cat

 

Se ha publicado la convocatoria para la concesión de subvenciones para favorecer el autoempleo de jóvenes inscritos en el programa de Garantía Juvenil con el objetivo de garantizar unos ingresos mínimos a la persona joven emprendedora al inicio de su actividad económica.

Se trata de una ayuda económica que pueden solicitar los y las jóvenes, previamente inscritos en el programa de Garantía Juvenil, que se den de alta de manera ininterrumpida como trabajadores autónomos durante el período comprendido entre el 1 de octubre de 2018 y el 1 de octubre de 2019.

La cuantía máxima de esta subvención es de un importe de 10.000,00 euros para cada joven que se dé de alta de manera ininterrumpida al régimen de la Seguridad Social de los trabajadores autónomos o mutualidad del colegio profesional correspondiente durante un período de 12 meses.

Si se produce la baja anticipada del autónomo o autónoma transcurridos mínimo 8 meses de alta, los importes serían los siguientes teniendo en cuenta sólo los meses completos:

• 8 meses, 6.429,00
• 9 meses, 7.143,00
• 10 meses, 7.857,00
• 11 meses, 8.571,00

El plazo para presentar las solicitudes es desde el día 23 de julio hasta el próximo día 1 de octubre de 2019.

Para más información, diríjase a: https://bit.ly/2iVpht1

O bien contacte con el personal técnico del espacio de cotrabajo LA MUELLE de la Fundación Barberà Promoción (Calle de la Torre d'en Gorgs, 40, 08210, Barberà del Vallès, Tel: 937 192 837)

La multinacional abrirá este otoño un nuevo centro de distribución logística en Barberà del Vallès y ofrece diversos puestos de trabajo de operario/a de almacén.

Estos requieren, entre otras características, el uso de escáners de radiofrecuencia, herramientas informáticas, el movimiento y la ubicación de mercancías en el Centro de Distribución con diferentes medios de manutención, la preparación, empaquetado y expedición de pedidos.

Si estás interesado o interesada en trabajar en este nuevo centro de Amazon ubicado en Barberà del Vallès es necesario registrarse en los siguientes enlaces y seguir los pasos que se indican:

• Amazon 
• Manpower             

L’alumnat del curs d’Instal·lació i manteniment de jardins i zones verdes ha finalitzat el projecte “Cultiva’t” que ha dut a terme durant els darrers tres mesos a l’Institut La Romànica.

El gener d’enguany, el Programa de Formació i Inserció (PFI) d’Auxiliars de Vivers i Jardins de la Fundació Barberà Promoció va iniciar el projecte “Cultiva’t”, conjuntament amb l’INS La Romànica. Com a conseqüència del volum de feina i de l’envergadura del projecte la finalització d’aquest l’assumeix l’alumnat del Certificat de Professionalitat (CP) d’Instal·lació i Manteniment de Jardins i Zones Verdes que es realitza a la mateixa Fundació.

Aquest segona fase ha consistit en la remodelació i l’habilitació de l’espai creant un entorn d’oci i descans per les i els alumnes del centre, seguint la proposta de la primera fase en quant al disseny, la preparació i la instal·lació de la zona enjardinada, la realització del manteniment de les zones verdes i la delimitació de l’espai d’horta per a futurs projectes de l’INS la Romànica.

Aquest projecte es realitza emprant la metodologia d’aprenentatge-servei (APS) a través de la qual els i les joves de Barberà Promoció milloren els seus aprenentatges referents a coneixements teòrics i pràctics, capacitats, destreses, competències socials i laborals, actituds i valors morals, i ho fan alhora que actuen com a membres actius de la comunitat compromesos amb l’entorn i, fomentant l’educació en valors, la mobilització de la intel·ligència col·lectiva, la construcció de la identitat a través de la promoció de l’autoconeixement i l’autoconcepte i la construcció del coneixement, millorant i transformant de manera recíproca l’entorn.

MetallVallès III mujer oportunidades a las mujeres

En el marco de la convocatoria de la Diputación de Barcelona Programa de Empleo en la Industria Local 2018-2020, se han realizado actuaciones para dar oportunidades de incorporación de las mujeres en la industria en el marco el proyecto METALLVALLÈS.

Una de las acciones formativas dirigida a mujeres en el sector del metal ha sido el de la de "Iniciación al Metal para mujeres" en la que participaron mujeres de diferentes municipios socios del proyecto Sabadell, Castellar del Vallès, Ripollet y Barberà del Vallès.

Una vez finalizada la formación, a la alumna participante de nuestro municipio, le organizamos un convenio de prácticas con la empresa MARTIN Crecente de Barberà del Vallès para realizar tareas de soldadura, con la que la alumna tuvo una contratación posterior.
Otra actuación en la que también participaron mujeres de nuestro municipio ha sido el curso de "Soldadura electrónica y procesos THT". Esta formación se diseñó a medida de la empresa DIGIPROCES de Castellar para dar respuesta a sus necesidades de contratación.
Después del periodo de prácticas que se desarrollaba directamente a la misma empresa, nuestra alumna de Barberá del Vallés, ha superado con éxito la formación y ha sido contratada por la empresa.